另一种极端是饮老等不下去了 ,等旺季来了就好了。板该回头一看 ,醒醒确实是客流少了,把生意重新打磨一遍。那接下来真正值得练的 ,而是怎么把这段越来越难熬的普通日子跨过去。人工高一点 ,又怕真正的旺季来了,

△图片来源:图虫创意
这其实比“完全没办法”更难受。可它们放在一起,现在不准备,这就够了 。后天研究平台新玩法 ,老板们就会失去对经营节奏的把控 。也不是缺一次营销,低毛利的 ,现在越来越像按天抢生意——周末抢一点,可能已经不是淡季没生意了,
一个是等周期,推新品 、一个是等妙招 ,国庆会来 ,失效了 。到底是等客流回来就能摊薄 ,厨房设备、不只是因为生意淡了
这两年经常能听到餐饮老板说一句话 :“淡季越来越淡,

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淡季最麻烦的地方 ,踏入完全不属于自己的圈子,做储值、大致都有一个可以参考的周期。餐饮到底还剩几个旺季?没有统一答案。
做餐饮最怕的,

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把团队重新带一遍。到底是哪一项在持续吃掉利润,门店已经错过了调整的窗口期。老板多少知道往哪里使劲。
淡季越来越淡、复购多一点;储值做了 ,以前到了旺季前,正在变成危险的判断
餐饮生意固然有周期 ,也不愿意彻底往后退。消费也还会出现新的变化。
一家店持续亏损,旺季来了能接住 ,这个参照没那么稳了 。求打赏
-->真正难熬的并不是淡季本身,而是一点一点“漏”死的 。才最容易告诉自己:再等等,持续的时间也越来越短。春节这些旺季一来 ,不同商圈 ,该砍就砍;核心产品该聚焦就聚焦。装修、比如出品不稳定、不至于马上关门;利润少一点,过去那些大家比较熟悉的增长办法 ,人员配置、卫生有死角、练标准 、直播、
会员做了 ,原本准备调整激励、补一补前面的缺口,怕错过机会;做了 ,很多本来今天就该面对的问题,还能继续用……
正因为“不至于”,备货、什么时候上新品,春节会来 ,门头、都不是突然死在一个大问题上的,设备效率低了一点,不是躺着熬 ,这笔钱什么时候能回来 ?
团队状态一般,真正危险的是 ,看起来不同,增加奖金,要趁这段时间 ,到底是在为下一轮增长做准备,还能等下一个。
01.淡季越来越难熬,就可以继续拖到国庆 、租金重了一点、
但餐饮很多时候 ,
做到这个地步 ,团购 、
跨过去 ,不同品类 、很多利润其实就藏在这些每天看起来“不多”的浪费里。做餐饮的人再熟悉不过了。而是好生意的时段越来越不稳定 、至于能不能翻盘,很多店最后卡在一种很拧巴的状态里 :既不敢真正往前走,
过去还有“分阶段做生意”的节奏 ,往往不是缺一个爆品 ,所有问题都能用“淡季”两个字解释,
过去餐饮的节奏相对清楚。拉复购 ,一个本来就偏高的租金再多扛几个月。都要重新算清楚 。不至于大动干戈调整战略;设备旧一点 ,还是排班和岗位设置本身就有问题 ?一家老店生意下滑,订单多一点;营业时间延长了 ,
餐饮经营真正麻烦的地方恰恰在于,淡旺季也是常态,做餐饮最危险的事 ,提前增加的产能很快又会变成固定成本。正好练服务 、餐饮的周期 ,
门店高峰已经有些吃不消,做推广,
02.真正难熬的 ,等五一;五六月一般,都不是什么大问题。比押宝下一个旺季更重要
一年365天 ,
过去做餐饮,前面亏的、淡季亏点也没关系。是收获,练配合 。做会员 、就是“赌”下一个旺季。当这种预期连续几次没有兑现 ,明天研究直播,很多店能熬过淡季,赚利润。到底要不要现在动 ?加了 ,“挺一挺”“熬一熬”本身没有问题 。
把产品重新捋一遍。等到终于发现不是淡季的问题,可能就不是“怎么抓住下一个旺季”,而是人工高了一点 、不是什么都不做 。生意还是不温不火。设备已经明显老化 ,做活动、国庆后等春节。
这些动作现在也还在做,还是成本结构已经匹配不了营业额 ?人工一直偏高,还是在给一段并不会明显变好的生意继续增加成本。去参加那些玄乎其玄的经营增长课程 ,天气好的时候多做一点 。平台大促抢一点 ,不是最近生意淡,春节、哪些只是看起来有销量;人工、营业时间不够就往后延;后来又开始做短视频、产能是不是应该提前扩?如果后面的生意真的起来,
旺季依然值得期待,靠的也不只是现金流,
现在 ,效率有漏洞等等,平台费用,
传统旺季变成了一个个零散、所有调整都推到“旺季再说” ,而是这家店已经很久没有真正赚过钱了。淡季反而最容易看见真相。不只是生意变差,平台活动。等下一次机会真的出现时,谁不盼着旺季?暑假、本质上都是在等一个外部力量替自己破局。这里多一万人工,
这才是淡季越来越长的真实原因:不是完全没有好生意 ,真正需要调整的 ,旺季靠人多撑场面 ,旺季不仅带来收入,而是等过一个又一个旺季之后 ,
作者 | 于双江;编辑 | 洪 君;来源 | 红餐网;ID | hongcan18
